Per què vas decidir cursar un programa de la Càtedra de Cultura Empresarial?

Quan vaig llegir el contingut del programa vaig pensar, “açò és el que necessite en aquests moments”, una formació per a consolidar un negoci i impartida per professionals que ja han passat per on jo estava en aqueix moment.

Què esperaves del programa?

Esperava sentir-me identificat amb les experiències d’altres professionals, saber que no estava sol i sobretot aprendre. La serietat i professionalitat amb la qual es va desenvolupar tot, va cobrir les meues expectatives.

De totes les claus que et van proporcionar en aquesta formació, quins ensenyaments has aplicat en el teu camí com a emprenedor?

He après a potenciar els valors que representen allò pel que lluite en el meu dia a dia: la meua empresa (transparència, sentit d’equip, rigor, professionalitat, passió, flexibilitat, compromís)

Parla’ns de DIDE, el teu projecte empresarial. Com i per què va sorgir aquesta idea?

Nosaltres som experts en competències laborals i en avaluacions 360º. La idea va sorgir en observar en el sector educatiu les competències educacionals. Una vegada analitzem el sector, presentem una proposta de valor que millorava les metodologies actuals.

DIDE va veure la llum després de molts anys de recerca, proves i validacions el passat mes de juny del 2017, tenim clients en diversos països de LATAM i Espanya, ara estem entrant a Estats Units. Ja s’han realitzat estudis DIDE a més de 3.500 xiquets, amb més de 70 subscripcions en escoles i en gabinets psicopedagògics. Acords signats amb institucions del sector educatiu, amb associacions i fundacions perquè formen part del #efectodide.

El passat mes d’octubre vam estar a Washington presentant díde a la fundació de Bill & Melinda Gates.

DIDE és el que professionals de l’educació i famílies estaven esperant: ara tota la societat pot tenir a la seua disposició un nou mecanisme per a poder detectar primerencament, sense molestar al xiquet, fàcil i ràpid, amb pautes d’orientació, econòmic i participatiu.

Com et va ajudar aquesta formació al desenvolupament de la teua empresa?

A més de les pràctiques reals en les quals iniciem el pla d’empresa, el financer i un pla de màrqueting, aquesta formació m’ha ajudat a plantejar solucions i a veure els diferents obstacles com a reptes i no com a problemes.

Va canviar el programa la teua visió de l’àmbit empresarial?

Més que canviar-ho, crec que em va preparar per a tenir una visió empresarial, ningú et prepara per a açò quan se t’ocorre una idea. Aquesta formació em va ajudar a buidar dubtes i a sentir-me més segur, és obvi que no naixem empresaris.

Quins consells li donaries als futurs emprenedors que ara estan cursant programes de la Càtedra?

Que es nodrisquen al màxim dels ensenyaments, els va a servir moltíssim en la seua carrera empresarial. Els emprenedors arrisquem molt, el futur de la nostra idea/negoci, no és poca cosa.

Ací pots veure un vídeo de DIDE. Leer Más

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¿Por qué decidiste cursar un programa de la Càtedra de Cultura Empresarial?

Cuando leí el contenido del programa pensé, “esto es lo que necesito”, una formación para consolidar un negocio e impartida por profesionales que ya han pasado por donde yo estaba en ese momento.

¿Qué esperabas del programa?

Esperaba sentirme identificado con las experiencias de otros profesionales, saber que no estaba solo y sobre todo aprender.  La seriedad y profesionalidad con la que se desarrolló todo cubrió mis expectativas.

De todas las claves que te proporcionaron en esta formación, ¿qué enseñanzas has aplicado en tu camino como emprendedor?

He aprendido a potenciar los valores que representan aquello por lo que lucho en mi día a día: mi empresa (transparencia, sentido de equipo, rigor, profesionalidad, pasión, flexibilidad, compromiso).

Háblanos de DIDE, tu proyecto empresarial. ¿Cómo y por qué surgió esta idea? 

Nosotros somos expertos en competencias laborales y en evaluaciones 360º. La idea surgió al observar en el sector educativo las competencias educacionales. Una vez analizamos el sector, presentamos una propuesta de valor que mejoraba las metodologías actuales.

DIDE vio la luz después de muchos años de investigación, pruebas y validaciones el pasado mes de junio del 2017, tenemos clientes en varios países de LATAM y España, ahora estamos entrando en Estados Unidos. Ya se han realizado estudios DIDE a más de 3.500 niños, con más de 70 suscripciones en escuelas y en gabinetes psicopedagógicos. Acuerdos firmados con instituciones del sector educativo, con asociaciones y fundaciones para que formen parte del #efectodide.

El pasado mes de octubre estuvimos en Washington presentando díde a la fundación de Bill & Melinda Gates.

Nuestro proyecto es lo que profesionales de la educación y familias estaban esperando, ahora toda la sociedad puede tener a su disposición un nuevo mecanismo para poder detectar tempranamente y sin molestar al niño, de forma fácil y rápida,  dificultades en el desarrollo y el aprendizaje de niños y adolescentes.

¿Cómo ayudó esta formación al desarrollo de tu empresa?

Además de las prácticas reales en las que iniciamos el plan de empresa, el financiero y un plan de marketing, esta formación me ha ayudado a plantear soluciones y a ver los diferentes obstáculos como retos y no como problemas.

¿Cambió el programa tu visión del ámbito empresarial?

Más que cambiarlo, creo que me preparó para tener una visión empresarial porque nadie te prepara para ello cuando se te ocurre una idea. Esta formación me ayudó a despejar dudas y a sentirme más seguro, es obvio que no nacemos empresarios.

¿Qué consejos le darías a los futuros emprendedores que ahora están cursando programas de la Càtedra?

Que se nutran al máximo de las enseñanzas porque les va a servir muchísimo en su carrera empresarial. Los emprendedores arriesgamos mucho, el futuro de nuestra idea/negocio, no es poca cosa.

Aquí puedes ver un vídeo de DIDE. Leer Más

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